Pemkab Katingan Petakan Kebutuhan SDM, Fokus pada Jabatan Fungsional Strategis
Portal Katingan - Pemerintah Kabupaten Katingan mulai memetakan kebutuhan sumber daya manusia (SDM) berbasis keahlian melalui kegiatan Desk Penyusunan Formasi Jabatan Fungsional yang digelar di Ruang Rapat Bagian Organisasi Sekretariat Daerah Kabupaten Katingan, Kamis (16/4/2026).
Kegiatan ini menjadi langkah awal dalam menata struktur birokrasi agar lebih adaptif terhadap tuntutan pelayanan publik, khususnya di bidang persandian dan statistik, pengelolaan informasi publik, komunikasi publik, serta teknologi informatika.
Dalam pelaksanaannya, pemerintah daerah melibatkan pejabat fungsional, pengelola kepegawaian, serta pihak terkait untuk melakukan analisis jabatan dan analisis beban kerja. Proses ini bertujuan memastikan setiap posisi jabatan memiliki dasar kebutuhan yang jelas dan terukur.
Pendekatan berbasis analisis ini dinilai penting untuk menghindari penempatan pegawai yang tidak sesuai kompetensi, sekaligus menjawab tantangan birokrasi yang semakin kompleks.
Selain itu, penguatan jabatan fungsional juga diarahkan untuk meningkatkan profesionalisme aparatur, terutama dalam bidang-bidang teknis yang membutuhkan keahlian khusus.
Langkah ini sejalan dengan upaya reformasi birokrasi, di mana pemerintah daerah dituntut lebih efisien, responsif, dan mampu memberikan layanan berbasis kompetensi.
Khusus pada sektor komunikasi dan teknologi informasi, kebutuhan tenaga fungsional dinilai semakin mendesak seiring dengan berkembangnya sistem digital dalam pemerintahan.
Dengan pemetaan kebutuhan yang lebih akurat, Pemerintah Kabupaten Katingan berharap dapat membangun birokrasi yang tidak hanya kuat secara struktur, tetapi juga unggul dari sisi kualitas sumber daya manusia.
Ke depan, hasil dari penyusunan formasi ini akan menjadi dasar dalam penempatan dan pengembangan aparatur, guna mendukung pelayanan publik yang lebih efektif dan profesional.
